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Les réponses UNIM en Prévoyance

Les réponses UNIM pour compléter vos garanties statutaires :

• Adhésion individuelle
• Adhésion collective

Remarque : pour les médecins Hospitalo-Universitaires (CHU), veuillez consulter le contrat prévoyances des médicaux et assimilés

Adhésion individuelle d'un médecin hospitalier salarié

Les garanties disponibles à la souscription :

• Garantie décès (obligatoire)
• Rente éducation
• Rente de conjoint
• Capital "Perte de Profession' (IPAD)
• Capital "Individuelle par Accident" (IPA)
• Gardes et astreintes

Les garanties complémentaires :

• Incapacité temporaire : versement d'une demi-indemnité journalière à compter du 91^ème jour d'arrêt continu de travail et ce jusqu'au 365^ème jour ;
• Au-delà, 100% de leur montant contractuel jusqu'au 1095^ème jour.
• Rente d'invalidité versée dès constatation médicale de l'état d'invalidité consolidée et ce à partir d'un taux supérieur à 15% d'IPP.
• Il est possible de vous proposer des contrats groupes pour un établissement hospitalier.

Adhésion collective d'un établissement hospitalier

Effectif assurable : 75% du personnel médical hors Agents hospitaliers à l'adhésion. Tous les nouveaux médicaux salariés de l'établissement qui entrent dans cette catégorie du personnel devront être bénéficiaires de cette garantie.

Garanties disponibles :

• Décès + invalidité absolue et définitive (médecins exerçant à temps plein avec ou sans activité privée ou libérale).
• Indemnités journalières et Incapacité

Pour en savoir plus : contactez nous